Toto místo čeká
možná právě na vás

• Koordinace, sledování a vyhodnocování probíhajících energetických projektů financovaných nebo spolufinancovaných z dotačních prostředků.
• Vytvoření a průběžná aktualizace přehledu energetických investičních akcí Ústeckého kraje a jeho příspěvkových organizací financovaných nebo spolufinancovaných z dotačních prostředků, včetně sledování jejich aktuálního stavu, termínů a plnění dotačních podmínek.
• Úzká spolupráce s odbornými pracovníky organizace ECUK, projektovými manažery krajského úřadu, odborem investic a zástupci příspěvkových organizací.
• Koordinace přípravy odborných podkladů, energetických posudků, projektových dokumentací a dalších výstupů potřebných pro realizaci splnění administraci dotačních projektů.
• Aktivní monitoring aktuálních i připravovaných dotačních výzev a programů v oblasti energetiky, energetických úspor a obnovitelných zdrojů energie, včetně vyhodnocování jejich podmínek a možností využití.
• Identifikace vhodných dotačních příležitostí pro připravované energetické investice Ústeckého kraje a jeho příspěvkových organizací. Spolupráce a podpora příspěvkových organizací při tvorbě akčních plánů a projektového řízení se zaměřením na dotační tituly.
• Samostatná příprava a administrace nových dotačních žádostí podle aktuálních potřeb organizace.

• Prokazatelné zkušenosti s přípravou, administrací a řízením dotačních projektů, ideálně investičního charakteru.
• Velmi dobrou orientaci v dotačních programech zaměřených na energetické úspory, obnovitelné zdroje energie a další energetická opatření.
• Znalost celého životního cyklu dotačního projektu
• Schopnost samostatně převzít odpovědnost a řídit svěřenou agendu, organizovat práci a koordinovat více souběžných projektů.
• Výborné komunikační a organizační schopnosti
• Schopnost orientovat se v odborných a technických podkladech souvisejících s energetickými projekty.
• Velmi dobrou uživatelskou znalost MS Office, zejména Excelu.
• Řidičský průkaz skupiny „B“
• SŠ/VŠ vzdělání
• AJ minimálně B1/B2

• Plat dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. (dle zkušeností)
• Služební notebook a mobilní telefon
• Pružná pracovní doba
• Home office
• Stravenková karta Edenred
• Zvýhodněné jízdné DÚK
• Možnost čerpání příspěvků z fondu FKSP
• Pololetní odměny
• Vzdělávání a účast na konferencích